支持員工帶薪運(yùn)動(dòng) 深圳這家公司已連續(xù)五年發(fā)運(yùn)動(dòng)獎(jiǎng)金
      2024-09-12 17:04
      來源: 深圳新聞網(wǎng)
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      支持員工帶薪運(yùn)動(dòng) 深圳這家公司已連續(xù)五年發(fā)運(yùn)動(dòng)獎(jiǎng)金

      深圳新聞網(wǎng)2024年9月12日訊(記者 湯莎 通訊員 謝鵬)近日,金蝶集團(tuán)“2024年金蝶健康K計(jì)劃”(以下簡稱“健康K計(jì)劃”)圓滿結(jié)束。據(jù)悉,金蝶員工們通過多種運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目共同完成“健康K計(jì)劃”接力161198公里,長度可繞地球4圈,目前該計(jì)劃已進(jìn)入運(yùn)動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)金兌現(xiàn)階段。

      開展運(yùn)動(dòng)激勵(lì)促進(jìn)員工身心健康,是金蝶認(rèn)為企業(yè)與員工雙贏的項(xiàng)目?!敖】礙計(jì)劃”是金蝶集團(tuán)面向員工發(fā)起的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目,距今已連續(xù)舉辦5年,是金蝶集團(tuán)踐行運(yùn)動(dòng)文化的重要項(xiàng)目之一,旨在通過提升員工的健康水平和身體素質(zhì),提升企業(yè)活力和生產(chǎn)力,助推金蝶邁向世界一流。

      “健康K計(jì)劃”通過設(shè)置獎(jiǎng)勵(lì)金,要求5人成團(tuán),在運(yùn)動(dòng)的輕松氛圍下,幫助員工在內(nèi)部結(jié)識(shí)更多興趣相投的同事,鼓勵(lì)和督促員工進(jìn)行科學(xué)化、常態(tài)化的運(yùn)動(dòng)。員工們在規(guī)定期限內(nèi),結(jié)伴組織開展跑步、徒步、騎行、籃球等多種運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目,運(yùn)動(dòng)參與人數(shù)達(dá)5人或以上即可加入計(jì)劃,共同瓜分該項(xiàng)目給出的運(yùn)動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)金?!?024年‘健康K計(jì)劃’吸引了16732人次參與,組織范圍覆蓋了全國42個(gè)城市,接力完成公里數(shù)已超出目標(biāo)公里數(shù)81%,成功獲得運(yùn)動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)金,目前已進(jìn)入獎(jiǎng)金兌現(xiàn)階段?!苯鸬髽I(yè)文化部的相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

      2024年“健康K計(jì)劃”還設(shè)置了“金蝶世界環(huán)保日徒步”等公益活動(dòng),倡導(dǎo)員工到所在地綠地徒步并清撿垃圾助力環(huán)境整潔,金蝶集團(tuán)10余個(gè)組織參與該項(xiàng)目。

      “運(yùn)動(dòng)文化不但幫助金蝶加速邁向世界一流,也是金蝶積極響應(yīng)和助力國家建設(shè)體育強(qiáng)國,全民健身戰(zhàn)略的重要體現(xiàn)。”相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“從2014年全民健身正式上升為國家戰(zhàn)略,到《關(guān)于構(gòu)建更高水平的全民健身公共服務(wù)體系的意見》《全民健身場地設(shè)施提升行動(dòng)工作方案(2023—2025年)》相繼出臺(tái),全民健身戰(zhàn)略不斷向高質(zhì)量發(fā)展邁進(jìn),企業(yè)有責(zé)任在企業(yè)內(nèi)部倡導(dǎo)和開展運(yùn)動(dòng)健身項(xiàng)目,提升企業(yè)內(nèi)部員工的健康水平,為全民健身國家戰(zhàn)略貢獻(xiàn)力量?!?/p>

      (金蝶供圖)

      [編輯:田志強(qiáng) 牛祉策] [責(zé)任編輯:單銘捷]
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