肖朋生:教師,如何做到既有幸福感又有成就感?
      2018-12-19 09:25
      來(lái)源: 深圳新聞網(wǎng)

      肖朋生:教師,如何做到既有幸福感又有成就感?

      人工智能朗讀:

      深圳新聞網(wǎng)12月19日訊  拋開外界市儈,作為教師,如何調(diào)節(jié)內(nèi)外因素,搭建幸福之橋?如何激發(fā)內(nèi)外動(dòng)力,鋪拓成就之路?我認(rèn)為,可以從以下四個(gè)方面進(jìn)行探索:

      一、探索構(gòu)建和諧健康的平衡面

      無(wú)論你是什么職業(yè),都有自己的生活與工作的舞臺(tái),這個(gè)舞臺(tái)就是一個(gè)平衡面,只是不同職業(yè)不同人的舞臺(tái)平面大小不同,但是都有一個(gè)共同的特點(diǎn),那就是舞臺(tái)平衡面都需要“一些支柱”來(lái)支撐,而這些“支柱”的高點(diǎn)要能夠和諧的構(gòu)成一個(gè)平衡面,而且這個(gè)平衡面處于恰當(dāng)?shù)慕嵌?,你的人生舞臺(tái)才能健穩(wěn),否則,你就會(huì)從舞臺(tái)上滑下去,失去自己的一席之地,更不用說大展身手,有一番成就。

      作為教師,支撐我們生活與工作的舞臺(tái)平衡面的“支柱”是哪些呢?主要是看能夠讓我們賴以生活與工作“供給側(cè)”是什么,我想,大概應(yīng)該包括家庭建設(shè)、健康閑樂、學(xué)生基礎(chǔ)、學(xué)校環(huán)境、專業(yè)成長(zhǎng)、教育業(yè)績(jī)、家長(zhǎng)期盼和學(xué)校要求等方面。如果這些“支柱”能夠一般高,那是最中庸的狀態(tài),但那不是最理想的,它們一定有區(qū)別,有高低,只是我們要依據(jù)自己的實(shí)際情況,調(diào)節(jié)好各支柱的高度,讓其在一個(gè)合適的高度差內(nèi)運(yùn)行,保證你在其自然構(gòu)成的平衡面內(nèi)前行和施展。人生就像一首優(yōu)美的舞曲,音調(diào)、音色、音品和音符都要在一個(gè)和諧的統(tǒng)一的范疇內(nèi),雖然時(shí)而跌宕,卻始終奮進(jìn)。

      如果把上述八個(gè)“支柱”分別用1到8(不一定按順序?qū)?yīng))表示,那么:

      圖一,顯然,支柱6、7和8太高了,不能與其它支柱構(gòu)成一個(gè)平面,也就是一個(gè)不和諧不健康的舞臺(tái),你就需要調(diào)節(jié);

      圖二,都可以構(gòu)成一個(gè)舞臺(tái)平面,但梯度太大,要站穩(wěn)并施展很費(fèi)力且不安全,也會(huì)出問題,也需要調(diào)整;

      圖三,所有的支柱一般高,當(dāng)屬中庸,但是,沒有側(cè)重,沒有突出,也只能平平淡淡,隨遇而安,也要調(diào)整;

      圖四,所有的支柱構(gòu)成的平面在15度左右,比較理想,既和諧,也健康,又安全,還有重點(diǎn),只要時(shí)間足夠,同樣可以達(dá)到期望的高度,一定會(huì)既有幸福感又有成就感。

      那么,如何才能構(gòu)建好這個(gè)理想的和諧健康的平面呢?我想,作為教師,首先要對(duì)自己有足夠充分的認(rèn)識(shí):

      一是我能干啥?我是否可以去做公務(wù)員?是否能去開公司?是否能去做生意賺大錢?等等,如果沒有機(jī)會(huì),或者也不擅長(zhǎng),又選擇了師范和教師,那就一心一意,無(wú)愧初心;

      二是在哪里干?有些教師總覺得自己在現(xiàn)在學(xué)?;虮宦駴],或壓力大,或缺乏成就感,總認(rèn)為別的學(xué)校更好,但是,你要知道,在下班高峰時(shí)段,當(dāng)你走一條路堵車時(shí),會(huì)想到選擇其他路,須不知高峰段沒有不賭的路,其它的路段甚至更堵,學(xué)校也一樣,你在本校覺得不滿意,不開心,可能到其他學(xué)校會(huì)遇有更多的麻煩和憂心,校長(zhǎng)、同事、學(xué)生和環(huán)境并不一定是你想象的那么美好和順意,所以,珍惜現(xiàn)在,做好自己,是最好的選擇;

      三是干什么?當(dāng)你確認(rèn)自己選定了教師,融入到學(xué)校之后,你就必須要與學(xué)校(校長(zhǎng))有共同的愿景——?jiǎng)?chuàng)建和諧向上的校園文化,還要有共同的行動(dòng)——履行教育教學(xué)的責(zé)任義務(wù)。而且是自覺自愿,心甘情愿,苦中尋樂,越干越樂,憂郁何有?猶豫何必?

      四是怎么干?做教師,首先要有成長(zhǎng)規(guī)劃,一年計(jì)劃,五年規(guī)劃,中長(zhǎng)期規(guī)劃,另外,需要有成長(zhǎng)目標(biāo)——做學(xué)習(xí)型教師、做研究型教師、做特色型教師、做合作型教師和做反思型教師,步步為營(yíng),步步“精心”,何來(lái)疲憊?何無(wú)動(dòng)力?

      五是如何干好?我認(rèn)為從兩個(gè)方面去做,1、認(rèn)準(zhǔn)優(yōu)勢(shì),發(fā)揮擅長(zhǎng),以長(zhǎng)補(bǔ)短,才能成為有色彩(特色和精彩)的教師;2、要學(xué)會(huì)用哲學(xué)原理(認(rèn)識(shí)論和方法論)去理解教育和從事教育,才會(huì)不厭倦教育,才會(huì)探尋到教育規(guī)律,最終成就為一個(gè)忙而不亂和視野高遠(yuǎn)的有尊嚴(yán)的令人敬仰的教育賢者。

      二、探索用哲學(xué)的認(rèn)識(shí)論和方法論做教育

      關(guān)于哲學(xué),我學(xué)得也不深不精。但我知道,哲學(xué)的本意就是愛和智慧。我也知道,教育的對(duì)象是人,人也是世界客體之一,所以對(duì)人的認(rèn)識(shí)和如何改造人,也應(yīng)該是教育的哲學(xué)命題和范疇,因此,用馬克思的辯證唯物主義的認(rèn)識(shí)論和方法論去看待教育、研究教育及革新教育,應(yīng)該成為教育人和教育領(lǐng)域的共識(shí)和行動(dòng),我也知道,古今中外,有所成就,有所建樹的教育家,首先就是哲學(xué)家,他們用哲學(xué)理論去引領(lǐng)辦學(xué),優(yōu)化教育和因材施教,他們用辯證的和歷史的唯物主義觀點(diǎn)和理論為指導(dǎo),以實(shí)事求是(從實(shí)際出發(fā),按規(guī)律辦事)為準(zhǔn)則,在教育過程中,實(shí)踐、認(rèn)識(shí)、再實(shí)踐、再認(rèn)識(shí),循環(huán)往復(fù)以至無(wú)窮,認(rèn)識(shí)的內(nèi)容由此而不斷地?cái)U(kuò)展和加深,探尋教育的本質(zhì)和教育的規(guī)律。

      辯證法有三大定律:對(duì)立統(tǒng)一規(guī)律,量變質(zhì)變規(guī)律和否定之否定規(guī)律。在對(duì)待人的教育上,我認(rèn)為,人的本性既有性本善的一面,也有性本惰(暫不說為惡)的一面,兩者也是對(duì)立統(tǒng)一的矛盾關(guān)系。有時(shí)以善為主,有時(shí)以惰為盛,而且可以相互轉(zhuǎn)化。教育的目標(biāo)就是強(qiáng)善克惰,通過實(shí)踐行動(dòng),讓孩子們?nèi)ザ铻榍?,化惡為善;人的良好品質(zhì)和習(xí)慣是從小事養(yǎng)成的,好的小習(xí)慣成就大事業(yè),壞的小習(xí)慣毀人終身,這就是量變質(zhì)變規(guī)律;人的成長(zhǎng)并非一教而成,好的習(xí)慣不是一教而會(huì),壞的毛病也不是一懲而改,總是有一個(gè)反復(fù)和螺旋式上升的過程,教育人要懂得“靜等花開”……

      孔子的教育思想不乏哲學(xué)思維,如“為政以德”,認(rèn)為德育是衡量人的首要標(biāo)準(zhǔn),是教育的主要矛盾,毛主席說“德智體全面發(fā)展”也是把德育放在首位,所以,學(xué)校再怎么重視德育都不為過??鬃舆€說,不憤不啟,不悱不發(fā),舉一隅不以三隅反,則不復(fù)也,就是要求教師認(rèn)識(shí)和抓住學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)求知與表達(dá)、思考與引發(fā)的矛盾問題,引導(dǎo)和激發(fā)學(xué)生主觀能動(dòng)性的哲學(xué)理念,“孔子教人,各因其材”,也是孔子承認(rèn)人的差異性和個(gè)體性,具體問題具體分析,具體解決——因材施教。教學(xué)如此,育人亦然。

      陶行知先生認(rèn)為,不行不知,先行后知,強(qiáng)調(diào)“生活即教育”,即在實(shí)踐和行動(dòng)中進(jìn)行教育,從體驗(yàn)中獲得真知和規(guī)則及標(biāo)準(zhǔn),反過來(lái)再指導(dǎo)行為,也就是“行—知—行”,與毛主席的“實(shí)踐—理論——實(shí)踐”的哲學(xué)思想如出一轍,也強(qiáng)調(diào)“知行合一”,只“知”不“行”,不是教育,教育和教學(xué)都要強(qiáng)調(diào)“做中學(xué)”,比如,我們開展國(guó)學(xué)傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí),如果沒有小近行動(dòng)(從小事做起,從身邊的事做起)支撐,只會(huì)在課堂和舞臺(tái)上呤頌與表演,永遠(yuǎn)是只有表面沒有本質(zhì)改善,只有形式?jīng)]有內(nèi)容的效果。

      所以,教師如果有了哲學(xué)的認(rèn)識(shí)和高度,就有了教育的境界和方法,還何困之有?何惑之存?

      三、探索做有規(guī)劃有研究有色彩的教師

      教師,要想有所成就,不能只是一腔熱情,也不可能一蹴而就,特別是青年教師,必須要有規(guī)劃,五年的,十年的。做規(guī)劃時(shí),要明白自己優(yōu)勢(shì)是什么,自己擅長(zhǎng)什么,自己需要什么,自己的現(xiàn)狀如何,自己目標(biāo)是啥,還要明白自己的成長(zhǎng)規(guī)劃對(duì)自己的專業(yè)進(jìn)步,對(duì)家庭的和睦溫潤(rùn)和對(duì)學(xué)校的和諧發(fā)展有著重要的意義,是幸福感和成就感的源泉?jiǎng)恿Α?/p>

      之所以要規(guī)劃,就是要把自己打造成有色彩(特色和精彩)的教師,我認(rèn)為應(yīng)該從五個(gè)方面追求:

      1、做學(xué)習(xí)型教師

      (1)自覺主動(dòng)學(xué)習(xí)新時(shí)代教育和教師的要求,提高對(duì)新時(shí)代教育發(fā)展和教師責(zé)任的認(rèn)識(shí);

      (2)自覺主動(dòng)學(xué)習(xí)本學(xué)科的專業(yè)知識(shí)、前緣知識(shí)和教法知識(shí),提高駕馭教育和精準(zhǔn)教學(xué)的現(xiàn)代能力;

      (3)自覺主動(dòng)學(xué)習(xí)外延書籍、專業(yè)雜志、他校特色,從而豐華自己、豐滿自己、豐塑自己。

      2、做研究型教師

      (1)作為教師,要研究“如何設(shè)計(jì)好每一個(gè)教案、學(xué)案和課件”,上學(xué)生喜歡的課;

      (2)作為教師,要研究“如何進(jìn)行分層和因材施教”,上“適合”學(xué)生的課;

      (3)作為教師,要研究“如何讓'生'動(dòng)課堂更加高質(zhì)有效”,上“生”動(dòng)的優(yōu)質(zhì)課;

      (4)作為教師,要研究“如何提高學(xué)困生興趣和提升學(xué)優(yōu)生成績(jī)”,上“漲成績(jī)”的備考課。

      (5)作為教師,要研究“如何把信息技術(shù)和創(chuàng)新思維運(yùn)用到課堂與社團(tuán)”,上“有創(chuàng)意”的現(xiàn)代課。

      3、做合作型教師

      (1)教師,要善于與科組成員合作,集體備課,互學(xué)互助,合作課題;

      (2)教師,要善于與他組教師合作,探究知識(shí),研究方法,合作活動(dòng);

      (3)教師,要善于與班主任合作,共建班風(fēng),推強(qiáng)拉弱,合作育人;

      (4)教師,要善于與外區(qū)和外校同行合作,聽課評(píng)課,或聆或與,合作共進(jìn);

      (5)教師,要積極主動(dòng)承擔(dān)學(xué)校第二課堂和社團(tuán)建設(shè),完善學(xué)校的“課程體系”,編寫自己的“校本課程”或“社團(tuán)課程”,為學(xué)校的“科技節(jié)”、“學(xué)校文化”及其它重大活動(dòng)等貢獻(xiàn)力與智。

      4、做特色型教師

      (1)作為教師,要有自己對(duì)教育和教師獨(dú)特的理解和認(rèn)識(shí),在長(zhǎng)期的教育教學(xué)實(shí)踐中,形成具有自己風(fēng)格、學(xué)生喜歡、符合時(shí)代要求的教育教學(xué)特色,讓學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)更具活力。

      (2)老教師要梳理,青年教師要規(guī)劃,勇于創(chuàng)建和參與校級(jí)或市區(qū)級(jí)名師工作室工作,勇于交流,勇于展示,勇于優(yōu)秀。

      5、做反思型教師

      教師只有不斷更新,不斷反思,才能成長(zhǎng),才能成熟,教師不僅要“思且行”,還要“行后思”,善于把教學(xué)過程中的得悟、失悟和感悟用文字記錄下來(lái),警醒自己、鞭策自己和再造自己,鼓勵(lì)多發(fā)表文章和編寫專著。

      我有幸聽了一場(chǎng)深圳市年度教師的巡回演講,其中一個(gè)老師講到自己的幸福成長(zhǎng)過程時(shí),展示了自己獨(dú)有的特色教學(xué)理念——CREATE教學(xué)理念,如圖,她的所有課堂充現(xiàn)了激趣、閱讀、情感、活動(dòng)、思維和探索等六大環(huán)節(jié),彰顯特色,成就精英,當(dāng)你達(dá)到如此境界時(shí),幸福感和成就感就會(huì)水到渠成,雖然不求人人成精英,但愿人人有特色。

      四、探索培養(yǎng)有道德會(huì)思維的學(xué)生

      教師成就自己的目的,是為了更好的培養(yǎng)學(xué)生,培養(yǎng)更好的學(xué)生,那么,什么樣的學(xué)生才算好學(xué)生呢?我認(rèn)為,我們學(xué)校教育的重點(diǎn)應(yīng)該在兩個(gè)方面下功夫:

      1、培養(yǎng)有道德的學(xué)生

      我記得有一個(gè)學(xué)校的五年級(jí)學(xué)生,去年因?yàn)橛锌萍及l(fā)明成果被評(píng)為小院士,但是,他的母親是一個(gè)沒有什么文化的打工者,所以,他獲獎(jiǎng)后的感言是:我的母親不配做我的母親,因?yàn)樗龥]有文化!是無(wú)知嗎?不是,是無(wú)德!這樣的孩子將來(lái)會(huì)對(duì)家庭感恩?會(huì)對(duì)國(guó)家報(bào)效?會(huì)對(duì)社會(huì)回饋?大家一定要認(rèn)識(shí)到,一個(gè)沒有道德的人才比一個(gè)只有道德的庸才更可怕!

      所以,我們的學(xué)校,我們的教師,不要僅僅只盯著科技創(chuàng)新、發(fā)明創(chuàng)造和分?jǐn)?shù)排名,還是要抓品德和習(xí)慣的培養(yǎng),俗話說“磨刀不誤砍柴工”,這個(gè)“磨刀”就是德育,有好德育,就有正能量。而且,社會(huì)道德風(fēng)尚要從小孩抓起,從小事抓起,從身邊的事抓起,引導(dǎo)孩子“不以惡小而為之,不以善小而不為”,讓孩子在外是好公民,在校是好學(xué)生,在家是好兒女是教師的責(zé)任和學(xué)校的任務(wù)。

      2、培養(yǎng)會(huì)思維的學(xué)生

      在信息網(wǎng)絡(luò)化的今天,學(xué)校和教師已經(jīng)不是學(xué)生獲取知識(shí)的唯一途徑了,“授人以魚”已不能滿足學(xué)生和社會(huì)的要求了,只有“授人以漁”才是現(xiàn)代教師和課堂的必由之路。所謂“授人以漁”就是給學(xué)生思維,用一個(gè)思維啟發(fā)另一個(gè)思維的教學(xué)理念,讓舉一反三和質(zhì)疑探究成為課堂常態(tài),讓提出問題和解決問題成為學(xué)生樂趣。思維是學(xué)生忘記老師所教知識(shí)之后剩下的終身有用的技能方法,思維就像催化劑,就像核反應(yīng),能夠激發(fā)新的思維、新的方法和新的能量的“漁”。所以,教師的課堂,必須是思維的課堂,教學(xué)的最高理念就是“思維側(cè)”教學(xué)理念(突出和側(cè)重思維啟迪、思維訓(xùn)練和思維引導(dǎo)及思維創(chuàng)新)。

      當(dāng)然,思維側(cè)理念能成就思維側(cè)教師,思維側(cè)教師能成就思維側(cè)課堂,思維側(cè)課堂能成就思維側(cè)學(xué)生。

      而且,思維側(cè)課堂的設(shè)計(jì)必須是問題導(dǎo)向的、問題探究的、問題遞進(jìn)的、問題發(fā)現(xiàn)的、問題啟發(fā)的、問題猜想的、問題推理的、問題判斷的、問題質(zhì)疑的、問題激趣的、問題歸結(jié)的……

      總之,教師如果能夠培養(yǎng)出既有道德又會(huì)思維的學(xué)生,才是國(guó)之所需,生之所幸,己之所德,此乃福功雙全也。(通訊員 肖朋生

      圖文作者:肖朋生,育才教育集團(tuán)龍珠學(xué)校 中學(xué)物理高級(jí)教師。(本文為作者原創(chuàng),不代表本網(wǎng)觀點(diǎn))


      [編輯:曹園芳]
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