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      攻堅克難,黨員干部需補好三堂課

      攻堅克難,黨員干部需補好三堂課

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      人工智能朗讀:

      中國共產(chǎn)黨是偉大的政黨,從最初的50多名黨員發(fā)展成為今天世界第一大黨,帶領中國人民,戰(zhàn)勝無數(shù)苦難,使中國繁榮富強地屹立在世界東方。黨的十八大以來,在以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導下,我們戰(zhàn)勝各種困難,解決了許多長期想解決而沒有解決的難題,辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事。船到中流浪更急,人到半山路更陡,我們比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現(xiàn)中華民族偉大復興,但也面臨更為復雜多變的風險挑戰(zhàn)、艱難險阻。諸如疫情這樣的難關,是戰(zhàn)場也是考場,唯有堅守初心使命,練就過硬本領,深入調查研究,積極擔當作為,不斷反思補課,才能給黨和人民交出一份滿意的答卷。

      守初心、擔使命,不斷進行自我革命

      黨的初心和使命是黨的性質宗旨、理想信念、奮斗目標的集中體現(xiàn),越是長期執(zhí)政,越不能丟掉馬克思主義政黨的本色,越不能忘記黨的初心使命,越不能喪失自我革命精神。形式主義、官僚主義同我們黨的性質宗旨和優(yōu)良作風格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵。紅旗文稿雜志社社長顧保國編著的《形式主義官僚主義面面觀》生動形象地刻畫了形式主義、官僚主義的二十種表現(xiàn):脫離群眾、強迫命令式、事務主義、官老爺、不老實、不負責任、做官混飯吃、尸位素餐、好人主義、懶漢式、人浮于事、文牘主義、特殊化、擺官架子、自私自利、爭名奪利、不團結、搞宗派、蛻化變質、作奸犯科等,深刻剖析了黨員干部群眾身邊的形式主義、官僚主義問題,以及其存在的危害、產(chǎn)生的原因,并提出了有針對性的預防和處理對策。在攻堅克難的時候,來不得花拳繡腿,不能口號喊得山響,行動不見蹤跡,不能“以會議落實會議、以文件落實文件”。黨員干部要好好對照檢視,看看自身有沒有這樣的問題,有則改之,無則加勉。


      不忘初心,方得始終。中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。踐行初心便能凱歌行進,偏離初心難免誤入歧途。黨員干部是一個特殊的群體,在任何時候都要有黨的意識、黨員意識,時刻銘記自己的初心使命,時常反省自我。閑暇時,可以讀一讀“靈魂作家”丁捷的政論散文集 《初心》,書中以生動細膩的文學筆觸,梳理個人、政黨和國家的初心,講述初心的建立、踐行、搖擺、喪失和回歸?!拔崛杖∥嵘怼?,我們可以閱讀這樣的優(yōu)秀政論散文中反躬自省,自我革命,提高精神境界。


      善于調查研究,不做“一問三不知”的黨員干部

      調查研究是謀事之基、成事之道。習近平總書記非常重視調查研究,在梁家河、在河北正定、在福建、在浙江、在上海,直到黨中央,習近平總書記一直是全黨調查研究的典范。現(xiàn)實中,有些黨員干部占據(jù)重要的位置,對自己應該清楚的情況茫然無知,說到底,還是黨性不強,責任心不夠,慵懶散,沒有進行深入細致的調查研究,也沒有掌握調查研究的方法,甚至連過問都不到位。當然,調查研究其實也是一項技術活,除了腳上有泥,還要腦子里有問題,更重要的是,掌握方法,善于分析總結。近日讀了國務院國資委職業(yè)經(jīng)理研究中心特約研究員于立志和社會學家劉崇順所著的《新時代領導干部調查研究指南》,感覺是把調查研究講透了。該書系統(tǒng)闡述了領導干部調查研究的內(nèi)容和方法,分析與綜合、歸納與演繹、抽樣方法、訪談、技巧、問卷設計與實施、典型調查的運用、觀察法的實施、網(wǎng)絡調查的方法、典型經(jīng)驗的挖掘、市場調查應注意的問題、向深層次思維、調查報告撰寫等關于調查研究的問題都涵蓋了,從宏觀與微觀的最佳結合點上提出了一些獨到見解,并進行了深入淺出的分析和論證。專業(yè)、系統(tǒng)、實用、深入,真正能幫助黨員干部做好調研工作。


      “他山之石,可以攻玉。”黨員干部除了直接調研,還要善于間接調查,研讀科研機構和媒體的調研報告,通過專業(yè)人士的視角,了解國情。 《極度調查:告訴你一個“立體中國”》,就是一本記錄時代變遷的調研力作。新華社北京分社副社長、總編輯李斌者歷時三年,深入中國各地實施一系列重大調研,直擊民生痛點與焦點,全方位呈現(xiàn)了復雜多樣的中國社會現(xiàn)實。20余萬字的《極度調查》,來自繁華都市,來自風云行業(yè),更來自深山峽谷、偏遠山村,股市、高鐵、電商、生態(tài)、教育、貧困、健康等諸多方面均有涉及,傳達出了最一線、富有思想沖擊力的聲音。讀此書,全方位、多維度了解中國國情。


      練就過硬本領,提高治理水平

      當代社會,萬物互聯(lián),一件事處理不當,就可能引發(fā)“多米諾骨牌效應”,引發(fā)一系列風險,非常考驗黨員干部的能力和水平。習近平總書記特別強調“新知識”“新本領”“新領域”“新視野”,提出“依靠學習走向未來”。習近平總書記在黨的十九大報告中提出黨員干部需要增強的八項本領:學習本領、政治領導本領、改革創(chuàng)新本領、科學發(fā)展本領、依法執(zhí)政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領。八大本領如何練就?由中央黨校劉玉瑛教授和中國社科院馬正立研究員所著的《新時代領導干部必備的八大本領》一書,對于如何理解“八大本領”的科學內(nèi)涵,如何提升“八大本領”,結合重要論述、實際案例進行解答,堪稱新時代領導干部提升“八大本領”的簡明教程。在打硬仗的時候,有本領、積極干的黨員干部會凸顯出來,沒本事、混日子的黨員干部也會暴露出來,唯有不斷學習、不斷提高,才能有所作為,真正為黨分憂、為民解困。


      黨員干部練就過硬本領,才能真正做到“為官一任,造福一方”。尤其是在處理急難險重任務時,黨員干部的領導決策能力、執(zhí)行落實能力尤為重要。這次疫情,展示了我國大國治理的能力,也暴露了我們在應急管理中存在的短板和不足。推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,是一個需要深入研究的重大課題。由南開大學周恩來政府管理學院副院長程同順領銜所著的 《新時代大國治理》一書,從新時代對國家治理的新要求、堅持和完善中國特色社會主義制度、新時代國家治理現(xiàn)代化、發(fā)展社會主義民主政治、加強和創(chuàng)新社會治理、社會主義基層治理、全面加強黨的建設、構建人類命運共同體、踐行總體國家安全觀等方面,深入探討了中國特色社會主義制度的新特點及對國家治理現(xiàn)代化的新要求,從六個方面系統(tǒng)闡述了黨中央推進國家治理現(xiàn)代化的重大舉措,闡明“中國之治”的制度“密碼”?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行。”對于國家治理方方面面的內(nèi)容,黨員干部需要結合現(xiàn)實工作認真學習,切實提高治理水平,尤其是應急管理水平。

      我們黨是一個有著9000多萬名黨員、460多萬個基層黨組織的黨,是一個在14億人口的大國長期執(zhí)政的黨,是中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。我們有以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導,有無數(shù)政治過硬、本領高強的黨員干部,有全國人民的團結奮斗,必將戰(zhàn)勝前進中的一切困難。滄海橫流,方顯英雄本色;艱難險阻,見證黨員力量。

      [責任編輯:姚苑]
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